日前，嘉兴港区新春首场综合性人力资源交流大会召开，60多家规上企业参与现场招聘，面向全市各类技术人才、社会失业人员、未就业大学生等提供了管理、财会、技工、营销等350个岗位。现场共吸引800多人次进场应聘，其中126人与用人单位初步达成就业意向。

　　为了切实强化服务保障职能，港区人力资源服务中心提前筹备、精心组织，通过浙江化工人才网、微信、QQ群、短信、海报等多种渠道，让活动信息家喻户晓，而对就业困难人员、未就业高校毕业生等重点人群，以电话、短信等方式给予特别提醒，并现场设置服务台，指定专人为求职者指导、推荐适合岗位。“对于很多需要人才储备的企业来说，找到心仪的员工十分重要。”港区人力社保局相关负责人表示，值得一提的是，在招聘过程中，用人单位选才用人不再片面追求高学历，拥有一技之长或相关职业证书的各类专业技能人才也倍受青睐。

　　“同时，根据不同人群分类组织各项活动，我们还将以农村劳动力、退役军人、残疾人、高校毕业生等为对象，组织民营企业招聘周、残疾人就业专场、高校毕业生就业服务等主题活动，为重点对象解决就业。”该负责人表示，如今，港区人力资源服务中心于每周五上午举办常规招聘会，并融合校园式、专场式、网络式等多种人才交流形式，将现场招聘延伸至网上，实现线上线下同时进行，拓宽了人才交流渠道，为港区各类产业发展需要引进基础人才、技能人才和专业技术人才，服务港区经济发展。